Data ingénieur (H/f)

Description du poste

Dans le cadre d’un projet stratégique chez l’un de nos clients grands comptes, nous recherchons un(e) Data Engineer afin d’intervenir sur des problématiques de traitement et d’optimisation de données à grande échelle.

Vos missions :

• Concevoir, développer et maintenir des pipelines de données (ETL/ELT).
• Collecter, intégrer et transformer des données provenant de sources variées (bases de données, API, fichiers, flux temps réel, etc.).
• Concevoir et optimiser les architectures de données (Data Lake, Data Warehouse, Lakehouse).
• Garantir la qualité, la fiabilité, la sécurité et la gouvernance des données.
• Automatiser et industrialiser les traitements de données ainsi que les déploiements.
• Explorer, nettoyer et préparer les données pour les analyses et les modèles prédictifs.
• Développer, entraîner, évaluer et optimiser des modèles de Machine Learning et d'Intelligence Artificielle.
• Réaliser des analyses statistiques et prédictives afin d'accompagner la prise de décision.
• Déployer, superviser et maintenir les modèles en production dans une démarche MLOps.
• Concevoir des tableaux de bord et des visualisations pour valoriser les données.
• Collaborer avec les équipes métiers et techniques afin de comprendre les besoins et proposer des solutions innovantes.
• Assurer une veille technologique sur les domaines de la Data Engineering, de la Data Science et de l'Intelligence Artificielle.

Qualifications

• Formation Bac+5 (École d’ingénieur, Master en Informatique, Data ou équivalent)

• Minimum 3 ans d’expérience en tant que Data Engineer

• Excellente maîtrise de SQL (requêtes complexes, optimisation de performances)

• Solide expérience en Spark / PySpark

• Très bonne maîtrise de Python

• Expérience sur des environnements Big Data

Informations supplémentaires

Devenir collaborateur Meritis c’est :

• Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring…) ;​
• Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;​
• Evoluer dans un environnement où l’apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d’évolutions etc ;​
• Faire partie de communautés d’experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;​
• Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks…) ;​

"Meritis est engagée dans la Responsabilité Sociétale des Entreprises. Nous valorisons notre impact positif sur la société et l'environnement. Notre démarche RSE guide chacune de nos actions pour promouvoir l'équité, la durabilité et le bien-être de nos collaborateurs. Rejoignez-nous pour être partie prenante de cette démarche responsable, où chacun de nos talents contribue à construire un avenir meilleur.

Nos différences sont nos atouts. C’est pourquoi Meritis s'implique en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap."

Description de l'entreprise

Meritis est un cabinet de conseil, pilotage et développement IT fondé en 2007 présent à Paris, Sophia-Antipolis, Aix-en-Provence, Montpellier, Toulouse, Nantes... Et bientôt sur de nouveaux territoires ! Notre mission ? Connecter les meilleurs talents aux entreprises pour leur donner un temps d’avance.​

Nous accompagnons nos clients dans l’intégralité de leurs besoins en transformation numérique à travers de nombreux domaines d’expertises : Software Engineering, Finance, Pilotage de projets, Devops, Data, Cloud, Cybersécurité ou encore Agilité.​

Intervenant aussi bien dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance, des Télécommunications que de l'Industrie ou des Transports, aujourd'hui 40% des entreprises du CAC40 sont clientes Meritis.​

Fort de nos valeurs d’exigence, d’humilité, de bienveillance et de proximité, nous comptons aujourd’hui plus de 900 collaborateurs.​

Nous mettons un point d’honneur à être proche de nos collaborateurs et à les accompagner de manière individualisée quelles que soient leurs fonctions dans l’entreprise. Certifiée Great Place To Work depuis 2013, notre conception du bien-être au travail va bien au-delà d'un simple label, ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux : https://www.glassdoor.fr/Avis/Meritis-Avis-E1163008.htm.​