Back to jobs
Fujitsu Ltd.

Senior Solution Architect - Data Protection (w/m/d)

Augsburg, DE

Pay, work setup, and employment type unconfirmed

Not confirmed in this saved copy: pay, work setup, employment type. Check the full posting

Tools in this posting

  • aws
  • azure
Source — Tool mentions in context
- Hohe Technologieaffinität: Expertenwissen in mindestens zwei marktführenden Technologien (vorzugsweise Commvault und Cohesity, ergänzt durch Veritas NetBackup oder Veeam). - Cloud- & Infrastrukturkenntnisse: Tiefes Verständnis von Hybrid-Umgebungen (On-Premises, Azure, AWS, Google Cloud) und modernen Workloads (Container, SaaS-Backup). - Starke Kommunikations- & Präsentationsfähigkeiten: Fließend in Deutsch und Englisch; Fähigkeit, komplexe technische Themen souverän an technische Teams und Führungskräfte zu vermitteln.
AI answers unavailable

We couldn’t identify enough role detail in this saved description to support an AI answer. Read the full posting

Already applied? Track this application

Source details & eligibility

Before you apply

Source excerpts

Selected passages from the saved posting. Check the full description for conditions and exceptions.

Pay

No pay amount identified in the saved description.

Location & working pattern

Augsburg, DE

Start: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt In der Schlüsselrolle als Senior Solution Architect – Data Protection agierst du als technologisches Rückgrat für unser PreSales- und Post-Sales-Personal, unser Produktmanagement und als primäre technische Autorität für unsere strategischen Technologiepartner. Du bist nicht nur Umsetzer, sondern Visionär: Du entwirfst komplexe Datenschutzarchitekturen, validierst zukunftsweisende IT-Konzepte und stellst die technologische Marktführerschaft unserer Backup-Lösungen in Hybrid-Cloud-Umgebungen sicher. Deine Hauptaufgaben:
More source context
- Technologie-Partnerschaftsmanagement: Primärer technischer Ansprechpartner für strategische Softwarepartner (z.B. Commvault, Cohesity, Veritas) und Bewertung neuer Funktionen für die Portfolio-Integration. - Führung in Kundenprojekten: Leitung anspruchsvoller Proof-of-Concept (PoC)-Projekte, Durchführung hochrangiger technischer Präsentationen und Überwachung kritischer Implementierungen als Technical Lead (remote oder vor Ort). - Innovation & Präsentation: Konzeption und Betrieb komplexer Showcase-Architekturen im Münchner Demo-Center/Lab zur Demonstration der Leistungsfähigkeit und Zuverlässigkeit unserer Datenschutzlösungen.

More relevant text appears in the full description.

Work authorization

No clear work-authorization passage found. Eligibility is unconfirmed.

Posting history
Status in our records
Active
First seen by us
Sep 8, 2026
Recorded sightings
1

These dates show when we found the listing. Check the employer’s website to confirm it is still accepting applications.

Report an error

Job description

Bei Fujitsu gestalten wir seit 1935 mit innovativen Technologien eine nachhaltigere Zukunft. Was als Pionier der Computertechnologie in Japan begann, ist heute ein weltweit führendes Unternehmen für digitale Transformation mit rund 130.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern.Als Teil der Fujitsu Gruppe leistet Fsas Technologies einen wichtigen Beitrag, indem wir hochwertige Services und innovative Lösungen bereitstellen, die unsere Kunden erfolgreich machen. Unsere Teams verbinden technisches Know-how mit enger Zusammenarbeit und dem Anspruch, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. So lösen wir komplexe Herausforderungen, schaffen Mehrwert und unterstützen Unternehmen verschiedenster Branchen bei ihrer Transformation.Bei Fsas Technologies kannst Du Deine Fähigkeiten einbringen, Neues lernen und aktiv etwas bewegen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Technologie und leisten gleichzeitig einen Beitrag zum übergeordneten Anspruch von Fujitsu.

Bewirb dich jetzt für einen unserer Standorte in München, Augsburg, Stuttgart oder Nürnberg


Legal Entity: Fsas Technologies GmbH

Start: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

 

In der Schlüsselrolle als Senior Solution Architect – Data Protection agierst du als technologisches Rückgrat für unser PreSales- und Post-Sales-Personal, unser Produktmanagement und als primäre technische Autorität für unsere strategischen Technologiepartner. Du bist nicht nur Umsetzer, sondern Visionär: Du entwirfst komplexe Datenschutzarchitekturen, validierst zukunftsweisende IT-Konzepte und stellst die technologische Marktführerschaft unserer Backup-Lösungen in Hybrid-Cloud-Umgebungen sicher.

 

Deine Hauptaufgaben:

 

  • Strategisches Lösungsdesign: Verantwortung für das High-Level-Design komplexer Backup- & Restore-Lösungen; Bewertung von IT-Konzepten hinsichtlich technischer Machbarkeit, Standardkonformität und langfristiger Zukunftsfähigkeit.
  • Produktmanagement-Support: Bereitstellung technischer Fachkenntnisse zur Unterstützung der globalen Lösungsentwicklung in enger Abstimmung mit europäischen und japanischen Portfolio-Management-Teams; Übersetzung von Marktfeedback in umsetzbare Roadmap-Elemente.
  • Technologie-Partnerschaftsmanagement: Primärer technischer Ansprechpartner für strategische Softwarepartner (z.B. Commvault, Cohesity, Veritas) und Bewertung neuer Funktionen für die Portfolio-Integration.
  • Führung in Kundenprojekten: Leitung anspruchsvoller Proof-of-Concept (PoC)-Projekte, Durchführung hochrangiger technischer Präsentationen und Überwachung kritischer Implementierungen als Technical Lead (remote oder vor Ort).
  • Innovation & Präsentation: Konzeption und Betrieb komplexer Showcase-Architekturen im Münchner Demo-Center/Lab zur Demonstration der Leistungsfähigkeit und Zuverlässigkeit unserer Datenschutzlösungen.
  • Wissensführerschaft: Definition von Implementierungsstandards unserer Lösungen in Europa durch Erstellung technischer Dokumentationen und fortschrittlicher Schulungskonzepte.
  • Post-Sales-Support: Fachkundige Anleitung für Post-Sales-Kollegen in Europa zur erfolgreichen Bereitstellung und Fehlerbehebung von Backup-Lösungen.

 

Deine Qualifikationen & Fähigkeiten:

 

  • Umfassende Expertenerfahrung: Nachweisliche Erfahrung in der Architektur, Planung und Bereitstellung von unternehmensweiten Backup- & Restore-Konzepten.
  • Hohe Technologieaffinität: Expertenwissen in mindestens zwei marktführenden Technologien (vorzugsweise Commvault und Cohesity, ergänzt durch Veritas NetBackup oder Veeam).
  • Cloud- & Infrastrukturkenntnisse: Tiefes Verständnis von Hybrid-Umgebungen (On-Premises, Azure, AWS, Google Cloud) und modernen Workloads (Container, SaaS-Backup).
  • Starke Kommunikations- & Präsentationsfähigkeiten: Fließend in Deutsch und Englisch; Fähigkeit, komplexe technische Themen souverän an technische Teams und Führungskräfte zu vermitteln.
  • Strategische Denkweise: Hohe Autonomie, proaktives Denken und die Fähigkeit, als technische Brücke zwischen Vertrieb, Produktentwicklung und Partnern zu agieren.
  • Mobilität: Reisebereitschaft innerhalb Europas zur Unterstützung von Kunden und Partnern vor Ort.

 

Das bieten wir dir:

 

  • Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: Optimale Vereinbarung von Familie, Freizeit und Beruf durch Eigenverantwortung und Vertrauen (keine festen Bürotage).
  • Umfassende Auszeitgestaltung: Genieße 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub für besondere Anlässe; nutze unser Zeitwertkonto für persönliche Projekte und längere Auszeiten.
  • Individuelle Entwicklung: Investition in deine persönliche und berufliche Entwicklung mit Talentprogrammen, Coachings, Mentoring und umfangreichen Lernplattformen.
  • Attraktive Vergütung: Honorierung deines Beitrags mit einem leistungsgerechten und attraktiven Gehalt.
  • Exklusive Vorteile: Profitiere von exklusiven Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatten.

 

Interessiert?

Die Stelle klingt spannend, aber du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Zögere nicht, dich zu bewerben! Neben den Fähigkeiten zählen für uns deine Persönlichkeit und dein Potenzial. Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellungen.  www.fsastech.com/de-de

#Europe_Priority

Bei Fujitsu und Fsas Technologies schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das von Vielfalt, Respekt und gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist. Wir sind überzeugt, dass unterschiedliche Perspektiven unsere Zusammenarbeit stärken, unsere Unternehmenskultur bereichern und dazu beitragen, bessere Lösungen für unsere Kunden und die Gesellschaft zu entwickeln.Wir fördern Chancengleichheit in allen Phasen des Bewerbungs- und Beschäftigungsprozesses. Entscheidungen über Einstellung und Auswahl treffen wir auf Grundlage von Qualifikation, Fähigkeiten, Erfahrung und den Anforderungen der jeweiligen Position. Diskriminierung oder Belästigung jeglicher Art haben bei uns keinen Platz. Dies gilt unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, genetischen Merkmalen, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.Diese Grundsätze prägen unsere Zusammenarbeit und unser Wachstum als Unternehmen. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen und Erfahrungen. Jede Perspektive trägt dazu bei, Vertrauen bei unseren Kunden zu stärken, unsere Leistungen weiterzuentwickeln und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen sich entfalten und ihr Potenzial verwirklichen können.